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五月流火，但充满热情的岂止是天气，辽钻公司二十二名新大学生以火一般的热情参加了辽钻公司入职培训。他们来自辽宁盘锦职业技术学院;如今，刚告别校园的他们正逐步实现从学生到职业人的角色转换，实现从优秀到卓越的飞跃。

高度重视，精心组织。为做好本次入职培训，让新大学生们充分了解和融入公司文化、提升团队协作能力、增强个人素质、实现从学生到职业人的转变，人力资源部进行了周密的策划和安排。本次集中培训四天，培训课程涉及了公司发展史、组织架构、公司文化、规章制度、工作流程，薪酬福利等。由公司领导和相关部门经理担任讲师，深入浅出的讲授为新员工在融入企业环境的过程中注入了动力和信心，为即将开始的 “新”生活奠定了基础。培训结束后，人力资源部对新员工进行了基础考核，新员工通过短期培训不但对公司有了全面的认识，更对企业前景和个人职业发展充满信心。

重点学习，专业护航。辽钻公司调度吴祥久讲授了如何学好厂规厂法，做一名遵纪守法的优秀员工的道理；并详细的讲解了作为一名调度员的岗位职责及钻工现场工业流程;  生产技术部技术指导姜秀祥给新员工讲解了如何增强质量意识，搞好技术质量管理等，采取图文并茂的方式，对工程管理、工程施工等过程中常见质量问题进行了细致地解析，并为新员工重点剖析了项目现场可能遇到的各类问题，提出了相应的整改方案;安全部主任于冰讲授了什么是安全、什么是安全隐患、常见的现场安全事故及安全经验分享。讲授了安全管理的重要性;人力资源部主任谷丹介绍了集团人力资源部规章制度，薪酬福利等相关制度。使大学生们受益良多。

新老互动，分享经验。俗话说：“授人以鱼，不如授人以渔”。人力资源部邀请公司领导为大学生们讲课。他们结合各自岗位实际，总结了入职以来的工作经验和收益;除此之外，还分享了他们对集团公司文化的理解以及如何更好地适应公司环境的体会;介绍了在工地生活的点点滴滴。而后，他们与各位新员工自由交流，耐心解答新员工们提出的各种问题。分享自己工作生活的得失，提醒新员工应该注意的事情，此次交流受到了新员工的热情欢迎和好评。

立足岗位，传道授业。辽钻公司副总经理徐维荣为新大学生详细地介绍了集团公司发展历程、企业理念、企业文化和如何融入企业等相关内容，使他们进一步了解集团整体发展概况，建议他们在今后的工作中注意细节，脚踏实地，勇于挑战，敢于担当，常怀感恩，努力实现人生价值。

扬帆起航 戮力前行。聆听时间箭步如飞的脚步声，倾听未来嘹亮的呼唤声，放飞梦想，打开心灵的窗户，放舟智慧的海洋，收获希望，感受硕果累累的喜悦。集团公司为广大员工提供了施展才华的广阔舞台，相信新员工通过自己的辛勤劳动和智慧，在这个舞台上谱写自己最满意的乐章。在此，我们共同希望新员工尽快融入到辽钻公司大家庭中来，祝愿你们在辽钻的生活充实、自信、快乐!